做好2022年国资委政务公开工作，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，坚持稳中求进工作总基调，围绕国资国企中心工作，聚焦深化重点信息公开、提升政务公开质量、加强公开平台建设、夯实公开工作基础等方面持续深化政务公开，更好发挥以公开促落实、强监管功能作用，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

一、聚焦服务大局深化重点信息公开

（一）围绕促进经济平稳健康发展加强信息公开。坚决落实党中央、国务院关于经济工作的决策部署，着力做好国资央企在完整准确全面贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展，以及深化国企改革、创新驱动发展等方面信息公开，通过新闻发布会、政策吹风会、接受媒体访谈、开辟专题专栏等多种形式，及时发布国资央企相关动态信息，回应和解决“堵点”问题，以权威高效的信息公开引导良好社会预期、提振市场信心。

（二）围绕助力社会和谐稳定加强信息公开。统筹疫情防控和经济社会发展，统筹发展和安全，加大涉及房租减免、稳岗就业、乡村振兴、“双碳”工作等方面信息公开力度，及时回应“热点”问题，方便社会公众及时了解相关情况。规范国资委部门预决算管理、政府采购等财政信息公开，推进所属单位财政信息公开，做好国资委机关公务员招录信息公开，以高质量信息公开推动阳光政府、节约机关建设。

（三）围绕国资央企中心工作加强信息公开。聚焦做好“六稳”“六保”、决战决胜国企改革三年行动、强化企业科技创新、优化国有资本布局、防范化解重大风险等方面工作，依法依规、及时准确公开相关政策文件，重点围绕文件出台背景、主要内容、落实路径等进行解读，主动回应国资央企、社会公众关切，推动相关部署要求直达基层，为国资央企改革发展营造良好环境。

二、聚焦提质增效提升政务公开质量

（四）提升主动公开质量。落实政府信息公开条例及国务院办公厅有关要求，统筹用好各类平台渠道，及时准确向社会公众发布法定主动公开信息。巩固规章规范性文件集中公开成果，用好国资委官网“规章规范性文件”栏目，及时发布废止失效规章规范性文件目录，动态更新现行有效的规章规范性文件，优化文件网页版式、下载版式，方便公众浏览下载。健全依申请公开转主动公开规范，针对申请频次高、社会关注高的依申请公开信息，推动依法依规转为主动公开，更好满足社会需要。

（五）提升依申请公开质量。优化信息公开申请内容涉及多个业务厅局的批办流程，提高办理时效。加强答复内容审核把关，充分发挥合规性审核作用，准确适用政府信息公开条例相关条款，确保答复内容依法合规、规范准确。督促指导国资委机关厅局、直属单位深入落实公开工作有关制度要求，不断增强依申请公开办理能力，切实提升办理质量。

（六）提升便民热线接听质量。健全国资委便民服务热线电话“一号对外、按责转办、分别接听、在线监控”工作机制，研究制定接听规范质量标准，高标准严要求做好接听工作，确保响应迅速、态度热情、答复专业、服务周到，持续提高服务国资央企、社会公众质量。

三、聚焦便企利民加强公开平台建设

（七）优化网站政务公开栏目建设。严格落实网络意识形态责任制，在确保国资委网站安全平稳运行的基础上，持续优化“政务公开”栏目日常运维，完善文件检索功能，方便企业和公众查询。优化国资委网站“中央企业信息公开平台”栏目，推动中央企业健全公开专栏，做到链接有效、更新及时。强化“政务咨询”栏目留言协同办理，积极运用新技术，提高答复规范化、智能化水平。

（八）优化新媒体平台建设。充分发挥新媒体平台优势，利用“国资小新”等国资委新媒体平台，通过图解、短视频、直播等适合大众理解的形式，创新政策解读方式，和国资委官网共同形成公开工作合力。

四、聚焦常态长效夯实公开工作基础

（九）严格落实主体责任。充分发挥国资委政务公开专项工作机制及秘书组、信息公开工作领导小组及办公室牵头抓总作用，推动相关责任厅局、直属单位严格落实保密、舆情、合规等方面审查责任，认真抓好政务公开、信息公开制度要求落实。建立健全国资委公开工作评估体系，探索开展公开工作评价，为持续提升公开质量提供支撑。

（十）建强公开工作队伍。强化政务公开工作沟通联络机制，组织开展国资委机关公开工作专题培训，对新修订的公开制度文件和有关政策要求进行宣贯，编制国资委公开工作指导手册，推动相关工作人员业务能力提升，锻造高素质公开工作队伍。

（十一）开展专项课题研究。聚焦公开工作重点难点热点问题，开展企业国有资产信息公开相关课题研究，配合做好有关立法研究工作，推动研究成果向法律、政策转化，提升研究成果实效。

（十二）扎实推动工作落实。细化分解国资委政务公开年度重点工作台账，明确重点任务、责任主体、时限要求，推动相关主办厅局、直属单位逐项抓好落实。对上一年度工作要点落实情况开展“回头看”，对未完成的事项抓好督促落实。

【责任编辑：家正】