“十四五”开局之年，徐矿集团紧紧围绕“五强”新徐矿建设目标，统筹推进“国际国内双循环、产业链供应链双畅通、科技资本双驱动、改革对标双行动、党建家文化双护航”“五位一体”新战略布局。今年1-6月份，徐矿集团实现利润8.3亿元，同比增长50%。

国际国内“双循环”加快构建。聚焦煤电化核心主业，加快推进“六大能源基地”建设，新疆天山矿业公司等主体矿井稳产高效，江苏射阳港百万机组项目开工建设，国内首台百万褐煤发电机组——内蒙古乌拉盖2×100万千瓦机组具备开工条件，陕西长青能化公司工业用甲醇入选首批“陕西工业精品”，江苏华东机械公司时隔20多年再次入围“中国煤机装备制造业50强”。我国目前最大的海外承包运营煤矿项目——孟巴煤矿项目，已安全生产15年，顺利完成3期包产合同，目前正在推动第4期包产合同的签订。

产业链供应链“双畅通”加速推进。上半年，徐矿集团累计生产原煤1694万吨、采购外来煤800万吨、发电43.36亿千瓦时，有力保障了江苏能源安全。加快推进产业结构调整，加速光伏发电、生物质发单、垃圾发电等新能源项目开发，成功立项5个光伏新能源项目，新能源产业起步良好。

科技资本“双驱动”争作示范。徐矿能源股份公司完成上市评审立项，于今年4月1日进入上市辅导期；江苏威拉里新材料科技公司成为江苏省唯一混改试点、首批科改示范“双改”企业；徐矿集团资产负债率降至56.86%。管理创新办公室正式运行，博士后科研工作站实现进站人员“零突破”，上半年完成科研立项79项，张双楼矿3项成果达到国际领先水平，陕西长青能化公司取得5项国家实用新型专利，徐矿发电公司首创电力行业锅炉大流量连排水回收改造技术，实现经济、社会效益双丰收。

改革对标“双行动”走在前列。聚力国企改革管理升级、产业倍增、科创引领、克难攻坚、圆梦冲刺、发展蓄能、安全护航、赋能提质、民生关爱、培根铸魂“十大行动”，全力打造全国老矿区转型发展、科技资本双驱模式、产业工人建设改革“三区典范”，争创一流业绩、一流担当、一流民生、一流标杆、一流“生态”“五个一流”在全国主流媒体打响品牌；全面推行经理层成员任期制和契约化管理，完成试点企业14户；完成僵尸企业、“四类企业”“三类企业”等劣势企业清理15户，治理体系和治理能力水平得到提升。

党建家文化“双护航”成效良好。徐矿集团坚持以职工为中心，积极推进“家”文化建设，以产业工人队伍建设改革为主抓手，全面提升产业工人政治、经济、社会“三大地位”，产业工人工资同比增长11%，内退、放假人员生活费分别提高9%、14%。

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